COME GESTIRE IL PERSONALE DELLA TUA ATTIVITÀ
Quando si diventa manager per la prima volta o quando si è titolari di un’azienda e il numero di dipendenti aumenta, la prima domanda che qualunque imprenditore si pone è…
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Learn MoreDiventare manager aziendale è senza dubbio il sogno di molti, ma spesso non si prendono in considerazione le competenze necessarie per questo compito. Risulta semplice associare questa figura professionale solo…
Learn MoreIl proprietario di un’azienda diventa il leader di un’attività di successo anche perché sa come motivare il personale. Non è un segreto che un team affiatato e motivato sia una…
Learn MoreChange Management, cos’è? La particolare espressione è traducibile come “gestione del cambiamento”. Si intende cioè tutto l’insieme di azioni articolate, volte a rinnovare la disciplina, gli spazi e le modalità…
Learn MoreSe è la prima volta che ne senti parlare, devi sapere che l’intelligenza emotiva è importante in ogni sfera della vita quotidiana, da quella lavorativa a quella sociale. Si tratta…
Learn MoreScegliere un libro sulla leadership può essere un valido punto di partenza, se abbiamo intenzione di diventare un vero leader. O, semplicemente, di saperne di più sull’argomento. Sono stati scritti…
Learn MoreEsistono vari tipi di leadership, un argomento su cui sono stati scritti fiumi di pagine e fior fiore di volumi. Teorici, manager e amministratori delegati hanno affrontato il tema in…
Learn MoreNell’ambito aziendale, si sente sempre più spesso discutere sul significato “team leader”. Molti, per semplificare la traduzione, associano il significato di team leader a quello di “capo”. Ciò comporta tutta…
Learn MoreLa comunicazione efficace, per essere tale, deve rispondere a determinate caratteristiche a seconda del fatto che sia: VERBALE: rappresentata da ciò che dico, dal contenuto del messaggio PARAVERBALE: il modo…
Learn MoreUn gruppo o un team, nella vita quotidiana così come in ambienti più strettamente professionali, è sempre formato sulla base di determinate caratteristiche dei suoi membri. Ognuno di essi ha…
Learn MoreSe è vero che “Chi fa da sé, fa per tre” è altrettanto valido affermare che “L’unione fa la forza”. Nei contesti professionali, infatti, c’è chi preferisce il lavoro autonomo…
Learn MoreL’organizzazione del team building passa attraverso giochi ed esercizi che hanno l’obiettivo di rafforzare il concetto di appartenenza ad uno stesso gruppo di lavoro. Si tratta di strategie comprovate che…
Learn MoreLa comunicazione è un atto complesso attraverso cui, un mittente, trasmette un contenuto ad uno o più destinatari. Affinchè questa possa essere considerata efficace, è necessario che il nostro interlocutore…
Learn MoreNon tutti sanno che parlare e comunicare hanno significati diversi, sebbene vengano utilizzati come sinonimi. Parlare è la capacità di emettere dei suoni (che possono anche non essere di senso…
Learn MoreCome motivare il personale di un’organizzazione aziendale? Quali sono i consigli e i tips per aumentare la produttività dei dipendenti? Dal discorso motivazionale ai dipendenti allo stimolare i talenti più…
Learn MoreIn ogni organizzazione aziendale, il teambuilding è indispensabile. Ma cosa significa questa parola? Premettiamo che ogni risorsa umana necessita di sentirsi parte integrante e membro di una squadra. IL…
Learn MoreIn ogni organizzazione aziendale tutte le risorse umane devono lavorare in modo coeso per creare un ambiente di lavoro positivo e sereno. Nell’ambito della Human Resource Management assume sempre più…
Learn MoreSe stai cercando una guida su come motivare una persona, sei nel posto giusto. La motivazione è un topic molto caro agli esperti di psicologia e ai consulenti manageriali. Riguarda…
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